Lean Six Sigma Yellow Belt

1. خبرة متوسطة:
• يسد برنامج الحزام الأصفر الفجوة بين شهادات الحزام الأصفر والحزام الأسود، حيث يقدم فهمًا أكثر شمولًا لمنهجيات اللين سيكس سيغما.
2. تدريب على القيادة:
• يركز على تطوير مهارات القيادة، مما يمكن المشاركين من قيادة وإدارة مشاريع التحسين بشكل فعال.
3. أدوات تحليلية متقدمة:
• يقدم تدريبًا معمقًا على الأدوات والتقنيات الإحصائية المتقدمة، مما يعزز قدرة المشاركين على تحليل البيانات وتحديد تحسينات العمليات.
4. تجربة عملية:
• يؤكد على التطبيق العملي من خلال مشاريع ودراسات حالة واقعية، مما يضمن قدرة المشاركين على تطبيق ما يتعلمونه في منظماتهم الخاصة.
5. إدارة المشاريع:
• يزود المشاركين بمهارات إدارة المشاريع الخاصة بمشاريع اللين سيكس سيغما، مما يضمن التخطيط والتنفيذ والتحكم بكفاءة.
6. التعاون والعمل الجماعي:
• يشجع على التعاون والعمل الجماعي، ويعلم المشاركين كيفية العمل بفعالية مع الحزامات الأخرى وأعضاء الفريق.
7. اعتراف صناعي:
• يتمتع شهادة الحزام الأخضر بالاعتراف العالمي، مما يعكس التزامًا بالجودة وتحسين العمليات.
8. التركيز على التحسين المستمر:
• يعزز ثقافة التحسين المستمر، مما يدفع بالتميز التشغيلي المستدام داخل المنظمات.

1. مقدمة في منهجية اللين سيكس سيغما:
• تاريخ وتطور اللين سيكس سيغما.
• التفريق بين Lean و Six Sigma وتكاملهما في تحسين العمليات.
2. إطار العمل DMAIC:
• تعريف المشكلة وأهداف المشروع.
• قياس الأداء الحالي وجمع البيانات.
• تحليل البيانات لتحديد أسباب المشكلات الجذرية.
• تحسين العمليات من خلال وضع وتنفيذ الحلول.
• ضبط العمليات للحفاظ على التحسينات المستمرة.
3. مبادئ Lean الأساسية:
• التعرف على أنواع الفاقد (المودا) وكيفية القضاء عليها.
• فهم القيمة من منظور العميل.
• تبسيط العمليات لزيادة الكفاءة.
4. مبادئ Six Sigma الأساسية:
• فهم التباين وتأثيره على العمليات.
• استخدام أدوات إحصائية لتحليل البيانات.
• تنفيذ تدابير ضبط العمليات لضمان الجودة.
5. أدوات وتقنيات اللين سيكس سيغما:
• رسم العمليات ورسم خرائط الجريان.
• تحليل أسباب الجذر باستخدام الأساليب مثل الأسئلة الخمس ورسوم السمكة.
• استخدام أدوات إحصائية متقدمة مثل التحليل التبايني والتصميم التجريبي.
6. التطبيق العملي:
• دراسة حالات وأمثلة عملية لتوضيح المفاهيم.
• تمارين عملية ومشاريع جماعية لتطبيق المهارات المكتسبة في بيئات محاكاة.
7. الأدوار والمسؤوليات:
• دور الحزام الأخضر في مشاريع اللين سيكس سيغما.
• التعاون مع الحزام الأسود وفرق المشروعات لتحقيق الأهداف.

• هذه المحاور تشكل البرنامج التأهيلي الأساسي للحزام الأخضر في اللين سيكس سيغما، بهدف تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لتحسين العمليات وتعزيز الجودة داخل المنظمات.

لغة الاختبار : الانجليزية

زمن الاختبار : ساعتين

طبيعة الاسئلة : اختيار من متعدد

مكان الاختبار : Online or In Classroom